Cadeautje! Week van het Werkgeluk 2019
Innovatieve organisaties zijn er al van overtuigd: gelukkige werknemers presteren beter en zorgen voor bedrijfssucces. Maar hoe weet jij je als directeur, HR manager of teamleider nou wat je concreet kunt doen om dat ‘wollige’ werkgeluk te verhogen? Wij van 2DAYSMOOD willen je daarbij helpen!
Daarom delen wij een van onze beste whitepapers. Bovendien lanceren we deze week onze GRATIS nulmeting van werkplezier.
Week van het werkgeluk
23 t/m 27 september 2019
GRATIS WHITEPAPER
De beste manieren om werkgeluk te meten
Zowel onderzoek als praktijk wijzen uit dat een continue meting van werkgeluk, meer effect heeft dan een traditioneel jaarlijks onderzoek (MTO). Lees in deze whitepaper hoe je werkgeluk op een innovatieve, effectieve en data-gedreven manier kunt verbeteren.
Gratis nulmeting van werkplezier
Heerst er veel stress en ontevredenheid in jouw organisatie? Of zitten jouw teams juist vol energie en bevlogenheid? En waar ligt dit dan aan? Sociale waarden? Het leiderschap? Ontdek het met de 2DAYSMOOD gratis trial; een anonieme online nulmeting van werkplezier, tevredenheid en betrokkenheid!
Verrassing! Nóg een whitepaper over werkgeluk
WHITEPAPER
15 Drijfveren die werkgeluk beïnvloeden
2DAYSMOOD en de Universiteit van Utrecht hebben onderzocht welke factoren impact hebben op werkgeluk. We identificeerden 15 drijfveren die je als werkgever positief kunt beïnvloeden!
Meer over tevredenheid, bevlogenheid & werkgeluk
07/07/2020 
5 min leestijd Werkgeluk voor en tijdens corona: cijfers uit de (thuis)werkomgeving!
PERSBERICHT Organisaties staan aan het begin van een grote uitdaging. De afgelopen maanden hebben...
03/06/2020 1 min leestijd Quickscan: welke factoren bepalen Thuiswerkgeluk in jouw team?
Quickscan om werkgeluk bij thuiswerken te verhogen! Ons werk wordt sinds de uitbraak van het corona...
02/06/2020 8 min leestijd Help! Een negatieve stemming in mijn team: Hoe maak ik dit bespreekbaar?
Als leidinggevende (van een team) ben je vast eens tegen deze vraag aangelopen: 'Hoe maak ik een neg...
20/05/2020 7 min leestijd (update) Data-gedreven Bedrijven zien Werktevredenheid dalen tijdens Coronacrisis
In tijden van Corona wil iedere leider graag een antwoord op deze vragen: Hoe houd ik mijn teams vit...
07/05/2020 5 min leestijd 5 Lessen van Medewerkers voor het Nieuwe Normaal in Bedrijven
PERSBERICHT Premier Rutte deelde gisteren een stappenplan voor de 1,5 meter-samenleving. In deze ...
28/04/2020 6 min leestijd 6 Persoonlijkheidskenmerken van een Succesvolle Thuiswerker
In veel organisaties werken medewerkers nu noodgedwongen op afstand. We hebben inmiddels de voor- en...
14/04/2020 6 min leestijd 4 Redenen waarom organisaties in 2020 zullen stoppen met het jaarlijkse MTO
In 2019 zagen we dat steeds meer organisatie afscheid namen van het traditionele, jaarlijkse medewer...
14/04/2020 6 min leestijd Nieuwe inzichten! De HR vragen die nu écht belangrijk zijn voor organisaties.
Toen duidelijk werd dat de Corona Crisis een ernstige bedreiging voor onze mondiale samenleving zou ...
17/03/2020 7 min leestijd 5 Bewezen Tips om Medewerkers Thuis Betrokken te Houden
Tegenwoordig is thuiswerken of werken op afstand vrij normaal geworden binnen organisaties die dit k...
