Employee Happiness Model

2DAYSMOOD heeft intensief onderzoek gedaan naar de factoren die invloed hebben op medewerkersbetrokkenheid en werkgeluk. Zo hebben wij 15 drijfveren voor werkgeluk geïdentificeerd die zijn verwerkt in ons Employee Happiness Model®. Dit model is de basis van onze realtime meetmethode. Een vervanging van het traditionele tevredenheidsonderzoek.

15 Drijfveren werkgeluk

Whitepaper met tips voor een positievere werkomgeving

Placeholder-2DAYSMOOD-Whitepaper-15-drijfveren-werkgeluk-3

Download whitepaper

Laat ons even weten wie je bent!