Wist je dat er 15 drijfveren zijn die medewerkersbetrokkenheid en werkgeluk beïnvloeden? In ons academisch onderbouwde Employee Happiness Model© worden de drijfveren uitgelegd en onderverdeeld in 4 thema’s: Organisatie, Werk, Mensen en Welzijn. Zijn deze drijfveren (op het gewenste niveau) aanwezig in jouw organisatie? Lees onze 15 tips, één voor elke drijfveer, om werkgeluk in je teams aan te wakkeren!

Gratis E-book

[caldera_form id=”CF5c95079b8ee48″]

Meer kennisartikelen of informatie over 2DAYSMOOD?

[yikes-mailchimp form=”1″ submit=”Inschrijven nieuwsbrief”]
30/09/2019
6 min leestijd

Dit is waarom Gelukkige Werknemers goed zijn voor jouw Bedrijf: Onderzoek, Cijfers & Best Practices

De meeste mensen op de wereld willen gelukkig zijn, maar veel factoren van geluk liggen buiten onze ...

Lees meer

Door: Marvin Deitz

25/09/2019
9 min leestijd

Laat je medewerkers floreren door passende sociale waarden

Op de werkvloer is niets belangrijker dan dat medewerkers helemaal zichzelf durven te zijn. Stel je ...

Lees meer

Door: Robin van der Meulen

05/09/2019
13 min leestijd

HR & Werkgeluk experts over de ideale werk-privé balans

We proberen allemaal het perfect gebalanceerde leven na te streven, toch? Het liefst met ‘gelukkig...

Lees meer

Door: Robin van der Meulen

Share This